Formation Management d’équipe
Le Management est un secteur très demandé compte tenu d’un marché concurrentiel grandissant. Il devient important d’acquérir les bonnes méthodes pour manager une équipe ou pour piloter un projet. Les résultats de l’entreprise en dépendent.
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Formation en Management d’équipe
Le Management est un secteur très demandé compte tenu d’un marché concurrentiel grandissant. Il devient important d’acquérir les bonnes méthodes pour manager une équipe ou pour piloter un projet. Les résultats de l’entreprise en dépendent.
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Formation Management d’Équipe
1 800€ TTC


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Programme de formation
1 Développer son positionnement de manager
2 Être pédagogue et adapter son management
3 Les pouvoirs du manager
4 Piloter les efforts et motiver son équipe
5 Animer et prendre la parole
6 Gestion organisationnelle d’une équipe
Moyens et méthodes
pédagogiques




Certification officielle RNCP
*Titre certifié de niveau 6, codes NSF 310 et 310p, enregistré au RNCP le 30/06/2020, délivré par FORMATIVES.
Un diplome reconu par France compétences :
Zoom sur le rôle du manager…
Le manager joue un rôle essentiel au sein d’une entreprise il est chargé de gérer une équipe et ainsi d’augmenter la productivité dans l’entreprise. Une équipe efficace est plus à même d’atteindre facilement les objectifs fixés. Un manager doit être polyvalent et pourvu de qualités personnelles ainsi que de compétences managériales. Une formation en management d’équipe semble donc nécessaire pour assurer le bon fonctionnement d’une entreprise.


À qui sont destinées les formations en management d’équipe Ofap ?
Les formations en management d’équipe sont adaptées à tous les responsables d’un service ou département leur permettant ainsi d’améliorer leur leadership auprès de leurs collaborateurs. Elles peuvent également bénéficier à un futur manager qui pourra ainsi acquérir les bases d’un bon management.
De plus, les formations en management sont approuvées par les chargés RH qui auront plus de facilités à déterminer les candidats les plus aptes pour un poste de responsable. En outre des compétences techniques, les managers sont de plus en plus jugés sur leur savoir-être.


Quel est le rôle d’un manager d’équipe ?
Un manager d’équipe a pour mission de faire respecter un cadre de collaboration établi en amont. Il se doit aussi de motiver ses collaborateurs en veillant à leur bien-être et d’avoir une bonne capacité d’écoute et de communication.
Chargé d’organiser l’activité des équipes, un manager développe les talents de ses collaborateurs et assure la coordination des informations entre différents services. Vous l’aurez donc compris, avec notre formation en ligne de management vous aurez pour mission d’aider votre équipe à se surpasser et à atteindre les objectifs fixés.


Quels métier puis-je espérer avec une formation en management d’équipe ?
Une bonne formation en management peut déboucher sur de nombreux métiers comme par exemple : assistant de direction, attaché commercial ou encore chargé d’affaires. Il existe aussi la fonction de manager, chef de projet, contrôleur de gestion, directeur commercial ou des ressources humaines et bien plus encore.
Cette formation permet donc d’occuper un poste à responsabilité dans de nombreux secteurs d’activités. Il vous sera plus facile d’obtenir le métier dont vous avez tant rêvé avec l’Ofap ! Alors, qu’attendez-vous pour atteindre vos objectifs ?
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